2019年9月安徽合肥人力资源师考试时间确定9月21日

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华夏永道人力资源根据合肥人力资源与社会保障网发布的《2019年9月安徽合肥人力资源管理师报名通知》得知，合肥企业人力资源管理师开始网上报名、将实行现场资格审查和缴费相结合的方式进行。

2019年9月安徽合肥人力资源师考试时间
 

延伸阅读：各级人力资源管理师考试题型及分值比重

四、三级人力资源管理人员

1、题卡作答：

选择题(125题)：职业道德(分值：25，权重：10%)

理论知识(分值：100，权重：90%)

2、纸笔作答：

简答、计算、综合题等：专业能力(分值：100，权重：100%)

二级人力资源管理师

1、题卡作答：

选择题(125题)：职业道德(分值：25，权重：10%)

理论知识(分值：100，权重：90%)

2、纸笔作答：

简答、综合分析题：专业能力(分值：100，权重：100%)

口头或书面答辩：

论文撰写：综合评审(分值：100，权重：100%)

一级人力资源管理师

1、题卡作答：

选择题(125题)：职业道德(分值：25，权重：10%)

理论知识(分值：100，权重：90%)

2、纸笔作答：

综合题和图表分析题(6题)：专业能力(分值：100，权重：100%)

文件筐(10题)：综合评审(分值：100，权重：100%)

作者：Q 来源：华夏永道人力资源