2019年9月安徽合肥人力资源师考试时间确定9月21日
2019-08-23人力一级考试时间
【摘要】2019年9月安徽合肥劳动关系协调师报名开始,小编整理2019年9月安徽合肥人力资源师考试时间确定9月21日,以供安徽合肥劳动关系协调师考生参考,更多考试相关请关注华夏永道人力资源。
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华夏永道人力资源根据合肥人力资源与社会保障网发布的《2019年9月安徽合肥人力资源管理师报名通知》得知,合肥企业人力资源管理师开始网上报名、将实行现场资格审查和缴费相结合的方式进行。
2019年9月安徽合肥人力资源师考试时间
职业名称 | 等级 | 知识理论考试 | 操作技能考试 | 综合评审考试 | |||
日期 | 时间 | 日期 | 时间 | 日期 | 时间 | ||
企业人力资源管理师 | 1-2级 | 9月21日 | 08:30-10:00 | 9月21日 | 10:30-12:30 | 9月21日 | 14:00-15:30 |
3-4级 |
延伸阅读:各级人力资源管理师考试题型及分值比重
四、三级人力资源管理人员
1、题卡作答:
选择题(125题):职业道德(分值:25,权重:10%)
理论知识(分值:100,权重:90%)
2、纸笔作答:
简答、计算、综合题等:专业能力(分值:100,权重:100%)
二级人力资源管理师
1、题卡作答:
选择题(125题):职业道德(分值:25,权重:10%)
理论知识(分值:100,权重:90%)
2、纸笔作答:
简答、综合分析题:专业能力(分值:100,权重:100%)
口头或书面答辩:
论文撰写:综合评审(分值:100,权重:100%)
一级人力资源管理师
1、题卡作答:
选择题(125题):职业道德(分值:25,权重:10%)
理论知识(分值:100,权重:90%)
2、纸笔作答:
综合题和图表分析题(6题):专业能力(分值:100,权重:100%)
文件筐(10题):综合评审(分值:100,权重:100%)
作者:Q 来源:华夏永道人力资源
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